Tuyển dụng

I.Nhiệm vụ

– Phân tích tài chính doanh nghiệp
– Thiết kế mô hình gọi vốn chiến lược
– Giám sát công tác đại diện vốn
– Xây dựng hệ thống kiểm soát và cảnh báo rủi ro tài chính nội bộ
– Phân tích hiệu quả đầu tư, dòng tiền và phân bổ vốn
– Liên kết mô hình tài chính với mô hình kinh doanh để đảm bảo hiệu quả sử dụng vốn
– Xây dựng bản đồ liên kết giữa các pháp nhân – trung tâm lợi nhuận – trung tâm vốn – trung tâm chi phí
– Đề xuất cấu trúc sở hữu, mô hình liên doanh và chiến lược IPO riêng từng lĩnh vực

II.Yêu cầu

– Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực tài chính – bất động sản.
– Tốt nghiệp Đại học Chuyên ngành Tài chính, Đầu tư..
– Có kiến thức về pháp luật bất động sản.
– Khả năng lãnh đạo đội nhóm, giao tiếp tốt, tự tin, cẩn thận, chi tiết.

III. Nơi làm việc

219–221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, P. Gia Định, TP.HCM

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219–221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, P. Gia Định, TP.HCM
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Tổ chức, điều phối công việc và triển khai thực hiện các hạng mục công việc pháp lý cần thiết của nhóm để hoàn tất các thủ tục đầu tư, pháp lý quy hoạch – đất đai, xây dựng công trình… theo quy định hiện hành;
– Quản lý hoàn thành 100% việc phê duyệt thủ tục pháp lý các dự án theo kế hoạch của Tập đoàn.;
– Quản lý và lên kế hoạch cập nhật kịp thời các thông tin có liên quan đến hoạt động Pháp lý ngành Bất động sản;
– Xây dựng mối quan hệ với các Sở Ngành để thúc đẩy và hỗ trợ hoạt động Kinh doanh, Phối hợp các phòng ban khác để thực hiện các công tác theo chỉ đạo của cấp trên;
– Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Giám đốc;
– Lập các báo cáo định kỳ tháng/ quý/ năm theo quy định báo cáo nội bộ của Kim Oanh Group và báo cáo đột xuất theo yêu cầu cụ thể của Ban Tổng Giám đốc.

II.Yêu cầu

– Có kinh nghiệm chuyên môn từ 8 năm trở lên và 3 năm ở vị trí tương đương;
– Có kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản;
– Thành thạo trong việc lập, triển khai, giám sát thực hiện, đánh giá các kế hoạch Pháp lý dự án;
– Trình độ học vấn: Cử nhân Đại học chuyên ngành Quản lý Đất đai, Xây dựng, Luật, …
– Nắm vững kiến thức pháp luật về Pháp lý dự án, Đất đai;
– Ngoại ngữ: Khá; Tin học: Khá;
– Kỹ năng quản lý, điều hành và giám sát công việc tốt;
– Kỹ năng giao tiếp tốt;
– Tư duy quản trị tốt;
– Khả năng phân tích và tổng hợp tốt;
– Kỹ năng quản lý thời gian tốt;
– Kỹ năng xử lý tình huống tốt;
– Kỹ năng xây dựng và phát triển đội nhóm tốt;
– Chịu được áp lực cao trong công việc.

III. Nơi làm việc

Bình Dương

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219–221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, P. Gia Định, TP.HCM
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Thực hiện kế hoạch hàng quý, năm công tác Tuyển dụng đúng hạn và đảm bảo chất lượng toàn hệ thống Tập đoàn,
– Tìm nguồn ứng viên, xây dựng hệ thống database để đáp ứng nhu cầu hiện tại và trong tương lai
– Chịu trách nhiệm mở rộng những mạng lưới tuyển dụng, đầu mối làm việc với các kênh tuyển dụng ngoài (đối tác thứ 3) để thu hút nhân tài.
– Theo dõi các kế hoạch tuyển dụng, đồng thời trực tiếp tham gia đánh giá năng lực và sàng lọc ứng viên, đảm bảo chất lượng ứng viên phù hợp từng vị trí.
– Phối hợp với phòng Marketing/đào tạo xây dựng thương hiệu tuyển dụng của Công ty, làm nổi bật hình ảnh Công ty trên mạng xã hội và các kênh thông tin về việc làm, các hoạt động tạo sức hút ứng viên thông qua các sự kiện đào tạo, hội thảo, chia sẻ kiến thức và các kênh phương tiện truyền thông.
– Khả năng kết nối, giao lưu, chia sẻ, thiết lập quan hệ để tuyển dụng các cấp từ chuyên viên đến quản lý trở lên như một headhunter chuyên nghiệp.
– Phối hợp với các đơn vị công ty thành viên trong việc tuyển dụng
– Thực hiện các hỗ trợ các công việc liên quan đến tổ chức sự kiện, mở bán, …

II.Yêu cầu

– Kinh nghiệm làm việc: ít nhất 2 năm ở vị trí tương đương trong các doanh nghiệp quy mô vừa và lớn, tuyển dụng vị trí chuyên viên đến cấp quản lý
– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm mảng BĐS, Xây dựng, …
– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, thương mại, Marketing, Nhân sự,….
– Am hiểu từng kênh, kỹ thuật tuyển dụng, am hiểu tuyển dụng trên mạng xã hội
– Có kiến thức về Luật lao động, Luật BHXH
– Có khả năng sử dụng tốt ngoại ngữ
– Sử dụng khá Tin học văn phòng
– Kỹ năng giải quyết vấn đề
– Kỹ năng lãnh đạo, tổ chức, giám sát công việc
– Kỹ năng đàm phán, thuyết trình

III. Nơi làm việc

219–221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, P. Gia Định, TP.HCM

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219–221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, P. Gia Định, TP.HCM
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Khảo sát, thu thập thông tin, hình ảnh, tài liệu liên quan đến việc thiết kế
– Thực hiện thiết kế các ấn phẩm, tài liệu phục vụ cho hoạt động của công ty
– Phối hợp với bộ phận liên quan lên ý tưởng thiết kế các ấn phẩm sử dụng trên các kênh digital marketing của công ty: website, Fanpage, Youtube…
– Thực hiện việc thiết kế các công cụ POSM dự án theo ý tưởng được duyệt, đảm bảo đặc điểm nhận diện thương hiệu, bắt mắt, hấp dẫn thị giác theo từng dự án riêng biệt (biết dựng phim là 1 lợi thế).
– Giám sát hoạt động in ấn để đảm bảo các ấn phẩm thiết kế đạt yêu cầu về chất lượng và tính thẩm mỹ.

II.Yêu cầu

– Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành thiết kế đồ họa và các ngành liên quan
– Có kinh nghiệm từ 3 năm trở lên ở vị trí tương đương
– Sử dụng thành thạo các phần mềm design như AI, Photoshop, indesign,…
– Có kinh nghiệm xác định khách hàng mục tiêu, lên ý tưởng thiết kế phù hợp theo – từng phân khúc dự án triển khai.
– Có khả năng sắp xếp công việc, đảm bảo deadline, có tính tổ chức, có thể triển khai công việc nhiều dự án cùng lúc.

III. Nơi làm việc

219–221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, P. Gia Định, TP.HCM

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219–221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, P. Gia Định, TP.HCM
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

Công việc chính:

– Thu thập dữ liệu và phân tích cấu trúc tài chính hiện tại của các công ty con/dự án.
– Cập nhật mô hình tài chính, kiểm tra chỉ tiêu hiệu suất theo kịch bản.
– Chuẩn bị hồ sơ tài chính phục vụ gọi vốn, IPO và tái cấu trúc.
– Thực hiện báo cáo rủi ro tài chính định kỳ: đòn bẩy, thanh khoản, dòng tiền.
– Xây dựng dashboard theo dõi hiệu quả sử dụng vốn.
– Tổng hợp đề xuất cải tiến dòng tiền, hiệu quả sử dụng tài sản.

Công việc hỗ trợ:

– Hỗ trợ rà soát quyền lợi cổ đông và nhà đầu tư chiến lược.
– Hỗ trợ triển khai các chương trình nâng cao năng lực quản trị tài chính nội bộ.

II.Yêu cầu

– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Tài chính ngân hàng/Tài chính doanh nghiệp.
– Từ 3 năm kinh nghiệm làm việc tại các Công ty BĐS.

III. Nơi làm việc

219–221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, P. Gia Định, TP.HCM

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219–221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, P. Gia Định, TP.HCM
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Hỗ trợ trong công tác ngoại giao, kết nối với các Cơ quan ban ngành.
– Mở rộng mối quan hệ đối ngoại.
– Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên;
– Thực hiện các hạng mục công việc pháp lý dự án đảm nhiệm theo tiến độ được duyệt;
– Chuẩn bị các hồ sơ thủ tục pháp lý, chứng từ liên quan đến các dự án.
– Theo dõi, đôn đúc các đơn vị tư vấn, các công ty đối tác liên quan đến dự án phụ trách thực hiện đúng theo tiến độ hợp đồng, hạng mục và chất lượng công việc;
– Liên hệ các cơ quan, đơn vị tư vấn, đơn vị thi công để nhận, nộp, bổ sung các hồ sơ dự án
– Theo dõi tiến độ thanh toán, thực hiện thanh toán cho các hạng mục. Nhận, kiểm tra, theo dõi các hồ sơ chứng từ bàn giao, thanh lý, nhiệm vụ liên quan;
– Scan, lưu trữ, bàn giao các công văn, quyết định liên quan đến các dự án mà công ty thực hiện;
– Lên kế hoạch thực hiện và báo cáo theo đúng thời gian quy định.

II.Yêu cầu

– Tốt nghiệp Cử nhân Đại học chuyên ngành Luật Kinh tế, hoặc các chuyên ngành liên quan;
– Từ -2 năm kinh nghiệm, lĩnh vực BĐS;
– Nhanh nhẹn, linh hoạt, giao tiếp tốt;
– Có khả năng thiết lập các mối quan hệ;
– Có kỹ năng đọc và phân tích hồ sơ;
– Có khả năng làm việc độc lập, theo nhóm, chịu được áp lực công việc cao;
– Kỹ năng đàm phán và thuyết trình tốt;
– Thành thạo tin học văn phòng;
– Có khả năng làm việc ngoài giờ và tham gia tiếp các đoàn ngoại giao.

III. Nơi làm việc

Bình Dương

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219–221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, P. Gia Định, TP.HCM
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Lập FS và cập nhật theo dõi FS dự án của Công ty.
– Tìm kiếm, đánh giá, phân tích cơ hội đầu tư, dự án, phân tích cơ hội đầu tư thông qua nghiên cứu thị trường/ngành
– Xây dựng mô hình định giá dự án đầu tư, thẩm định giá doanh nghiệp và viết báo cáo phân tích đầu tư.
– Tổng hợp và phân tích các thông tin về thị trường BĐS để đưa ra các phương án, giải pháp phát triển dự án/cơ hội đầu tư.
– Tham gia thẩm định hồ sơ dự án, đánh giá các dự án và hoạt động kinh doanh của các đơn vị trực thuộc trong lĩnh vực kinh doanh của Công ty
– Tham gia lập kế hoạch ngân sách, tính toán dòng tiền, hiệu quả đầu tư lĩnh vực bất động sản
– Xây dựng, phân tích và lập phương án kế hoạch kinh doanh
– Hỗ trợ xây dựng các quy trình quản trị tài chính đảm bảo tính kiểm soát, phân bổ và hiệu quả.
– Thực hiện các công việc khác được phân công, chỉ đạo.

II.Yêu cầu

– Tốt nghiệp Đại Học trở lên chuyên ngành tài chính, đầu tư
– Có kinh nghiệm trên 3 năm trong lĩnh vực BĐS
– Có kinh nghiệm thực tế trong phân tích đầu tư các dự án BĐS, lập và chạy FS dự án, có sự am hiểu về thị trường BĐS.
– Có kinh nghiệm thực tế trong việc viết báo cáo phân tích và đánh giá dự án đầu tư BĐS.
– Có kiến thức về thẩm định giá BĐS, Doanh nghiệp.

III. Nơi làm việc

219–221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, P. Gia Định, TP.HCM

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219–221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, P. Gia Định, TP.HCM
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Nhận hàng từ nhà cung cấp; kiểm tra đúng chủng loại, số lượng, chất lượng theo đơn hàng và chứng từ đi kèm.
– Phối hợp với kỹ thuật, QA/QC tại công trình để kiểm tra vật tư chuyên ngành (sắt thép, bê tông, ống, dây điện…).
– Xuất vật tư theo yêu cầu từ các tổ đội thi công, đảm bảo đúng người, đúng việc, đúng tiến độ.
– Ghi chép, cập nhật đầy đủ chứng từ, phiếu xuất kho.
– Sắp xếp kho bãi ngăn nắp, phân loại vật tư rõ ràng, dễ dàng đánh dấu và kiểm soát.
– Kiểm tra định kỳ công cụ, dụng cụ, giám sát việc nhập/xuất/thu hồi vật tư.
– Quản lý sổ theo dõi hao hụt, thất thoát vật tư trong quá trình bảo quản và sử dụng.
– Theo dõi nhập – xuất – tồn hàng ngày.
– Lập báo cáo tồn kho định kỳ hoặc đột xuất khi có yêu cầu.
– Hỗ trợ kế toán kho kiểm soát dữ liệu, hoàn tất hồ sơ thanh toán nhà cung cấp (nếu có).
– Phối hợp với Ban chỉ huy công trình, phòng vật tư, nhà cung cấp… để đảm bảo vật tư luôn được cấp kịp thời.
– Tuân thủ quy định an toàn lao động, phòng cháy chữa cháy tại công trình.

II.Yêu cầu

1. Trình độ – Kiến thức

– Chuyên ngành:Tốt nghiệp Trung cấp trở lên, ưu tiên ngành Xây dựng, Kế toán kho, Quản trị vật tư.

2. Kỹ năng

– Tin học: Biết sử dụng máy tính, phần mềm quản lý kho cơ bản (như Excel, phần mềm nội bộ).
– Kỹ năng mềm (giao tiếp, xử lý tình huống, giải quyết vấn đề, ra quyết định, lắng nghe & phản hồi…):
– Kỹ năng giao tiếp tốt, Đảm phán và làm việc nhóm tốt,
– Cẩn thận, trung thực và có trách nhiệm.

3. Kinh nghiệm làm việc

– Có kinh nghiệm từ 1 năm trở lên ở vị trí Thủ kho công trình hoặc tương đương.
– Hiểu biết về vật tư xây dựng (cốt thép, xi măng, cốp pha, dây điện, ống, nước…).
– Hiểu biết về bảo quản và sổ vật tư/thủ tục đầu vào.
– Trung thực, cẩn thận, tỉ mỉ.
– Sẵn sàng làm việc tại công trình thi công, tuân thủ sự phân công.

III. Nơi làm việc

284 Xô Viết Nghệ Tĩnh, P. Gia Định, TP.HCM, hoặc dự án theo phân công từ Trưởng Đơn vị.

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219–221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, P. Gia Định, TP.HCM
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Xây dựng nội quy, quy chế, quy trình, biện pháp bảo đảm an toàn – vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ.
– Quản lý theo dõi việc đăng ký, kiểm định các máy, thiết bị, vật tư và các chất có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn – vệ sinh lao động.
– Xây dựng kế hoạch an toàn – vệ sinh lao động hằng năm và đôn đốc, giám sát thực hiện kế hoạch; đánh giá rủi ro và xây dựng kế hoạch ứng cứu khẩn cấp.
Tổ chức huấn luyện về an toàn – vệ sinh lao động cho người lao động.
– Kiểm tra vệ an toàn – vệ sinh lao động theo định kỳ ít nhất 1 tháng/lần các bộ phận, công trình và những nơi có các công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm.
– Đề xuất xử phạt vi phạm và biện pháp khắc phục các tồn tại về an toàn – vệ sinh lao động.

II.Yêu cầu

– Có kinh nghiệm > 3 năm, ưu tiên đã từng giữ vị trí Trưởng ban An toàn lao động (ATLD) dự án trở lên.
– Trình độ học vấn: Cử nhân Đại học/Kỹ sư An toàn lao động và Vệ sinh môi trường.
– Đọc hiểu và nắm rõ luật lao động, các văn bản pháp luật, nghị quyết, nghị định… quy định về an toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ do cơ quan có thẩm quyền ban hành.
– Có kiến thức về an toàn trong thi công trong lĩnh vực xây dựng.
– Kỹ năng đào tạo, huấn luyện.
– Có khả năng diễn đạt vấn đề.
– Xử lý tình huống tốt.

III. Nơi làm việc

284 Xô Viết Nghệ Tĩnh, P. Gia Định, TP.HCM

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219–221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, P. Gia Định, TP.HCM
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Lập kế hoạch hoạt động phòng hành chính và kế hoạch chi phí hành chính định kỳ hàng quý, hàng năm.
– Xây dựng các chính sách, quy định hành chính, quy trình tác nghiệp. Đề xuất phương án xử lý khi phát hiện những bất cập xảy ra trong quá trình thực hiện, xây dựng quy trình, quy định tác nghiệp với phòng ban liên quan. Tham mưu và đề xuất phương án cải tiến nghiệp vụ hành chính.
– Quản lý hiệu quả công việc của nhân viên thuộc bộ phận quản lý, xây dựng lộ trình kế hoạch đào tạo và phát triển nhân viên.
– Quản lý và điều phối các nghiệp vụ hành chính tại văn phòng: công tác văn thư lưu trữ, lễ tân, kiểm soát chi phí hành chính phát sinh, quản lý tài sản, công tác bảo vệ, phòng cháy chữa cháy, an toàn vệ sinh lao động, bảo vệ môi trường, sử dụng cơ sở vật chất.
– Quản lý trang thiết bị toàn Tập đoàn, hệ thống công ty thành viên: Quản lý hiện tại, tăng mới, thanh lý trang thiết bị cũ.
– Quản lý và cung cấp đồng phục, logo, bảng tên, Caravat.
– Quản lý hệ thống điện, nước, camera, điện thoại, máy chấm công của Tập đoàn.
– Xây dựng định mức VPP phù hợp nhu cầu của từng chức danh trong Tập đoàn.
– Thuê và bố trí mặt bằng công việc của các phòng ban kịp thời theo nhu cầu.
– Thực hiện việc sửa chữa nhỏ cho toàn Tập đoàn theo kế hoạch hoặc nhu cầu thực tế.
– Đảm bảo việc mua hàng và cung cấp các nhu cầu hành chính đúng, đủ, kịp thời.
– Thay đổi giấy phép kinh doanh của Công ty bao gồm tăng ngành, thành lập Sàn, chi nhánh, bổ sung ngành nghề…
– Đảm bảo an ninh, trật tự, tài sản trong toàn Tập đoàn.
– Đảm bảo nhu cầu hợp lý về việc sử dụng xe công ty của CBNV được đáp ứng đầy đủ.
– Để xuất xây dựng phương án, Tổ chức khám sức khỏe cho CBCNV hằng năm.
– Đảm bảo chế độ phúc lợi cho người lao động như sinh nhật, cưới hỏi, ốm đau, bệnh tật và các chế độ khác….
– Xây dựng và tổ chức chương trình đi du lịch hằng năm cho Cán bộ quản lý, CBNV Tập đoàn
– Quản lý và bố trí tủ thuốc y tế theo từng Sàn/CN kinh doanh đảm bảo việc đáp ứng nhu cầu cấp bách cho CBCNV khi cần thiết.
– Tổng hợp và triển khai thực hiện công tác bảo trì
– Chỉ đạo bộ phận hành chính như lái xe, bảo vệ, tạp vụ thực hiện công việc đảm bảo bộ phận cấp dưới thực hiện tốt công việc được giao.
– Giao việc và hướng dẫn trong các sự kiện lớn của Tập đoàn về việc hỗ trợ công tác bán hàng.
– Thường xuyên cập nhật thông tin thị trường, danh mục nhà cung cấp đảm bảo hoạt động mua hàng đáp ứng yêu cầu của Tập đoàn: chất lượng, giá cả điều kiện thanh toán…
– Những công việc khác theo sự chỉ đạo của Ban Tổng Giám đốc

II.Yêu cầu

1. Trình độ & Kiến thức

– Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành: Quản trị văn phòng, Hành chính, Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
– Nắm vững nghiệp vụ hành chính – quản trị văn phòng.
– Hiểu biết quy định, quy trình, thủ tục liên quan đến công tác hành chính.
– Có kiến thức pháp luật cơ bản trong lĩnh vực quản trị hành chính (là một lợi thế).

2. Kỹ năng

– Tin học: Sử dụng thành thạo các phần mềm và thiết bị văn phòng.
– Ngoại ngữ: Trình độ cơ bản.
– Kỹ năng mềm: Giao tiếp tốt, xử lý tình huống linh hoạt, giải quyết vấn đề hiệu quả, biết lắng nghe và phản hồi phù hợp.
– Khả năng công tác: Sẵn sàng đi công tác và xử lý tình huống phát sinh.

3. Kinh nghiệm làm việc

Tối thiểu 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Hành chính – Hậu cần.
Ít nhất 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các doanh nghiệp có quy mô trung bình trở lên.

III. Nơi làm việc

219–221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, P. Gia Định, TP.HCM

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219–221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, P. Gia Định, TP.HCM
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Thẩm định các dự án đầu tư, quỹ đất tiềm năng.
– Rà soát pháp lý dự án, pháp lý doanh nghiệp, thực hiện due diligence và tính toán phương án khả thi cho dự án.
– Xây dựng cấu trúc đầu tư nhằm đảm bảo hiệu quả và khả năng thực hiện giao dịch.
– Đàm phán với đối tác về các điều khoản thương mại của dự án.
– Rà soát hợp đồng đầu tư, văn bản và các tài liệu liên quan.

II.Yêu cầu

– Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực tương tự.
– Tốt nghiệp Đại học Chuyên ngành Bất động sản, Tài chính, Đầu tư..
– Có kiến thức về pháp luật bất động sản
– Khả năng giao tiếp tốt, tự tin, cẩn thận, chi tiết.

III. Nơi làm việc

219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường Gia Định, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường Gia Định, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Theo dõi công nợ chi tiết của khách hàng theo từng dự án
– Liên hệ khách hàng nhắc nợ, điện thoại liên tục với tần suất cao, gửi công văn nhắc nợ,….
– Báo cáo công nợ theo dự án
– Nghiệp vụ kế toán thành thạo

II.Yêu cầu

– Kinh nghiệm: 1 năm, đã từng làm kế toán công nợ trong lĩnh vực bất động sản

III. Nơi làm việc

Lô B/Ô 25-26 Đ. Lê Lợi, Thủ Dầu Một, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường Gia Định, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Tính toán và kê khai các loại thuế: VAT, thuế thu nhập doanh nghiệp (TNDN),
– Lập báo cáo thuế định kỳ theo tháng, quý, năm
– Lưu trữ hồ sơ, chứng từ thuế để sẵn sàng làm việc với cơ quan thuế khi có kiểm tra từ cơ quan thuế.
– Kiểm tra tính hợp lý của hóa đơn
– Sắp xếp, lưu trữ hóa đơn và chứng từ
– Báo cáo thống kê hàng tháng, Qúy, năm

II.Yêu cầu

– Đã có kinh nghiệm báo cáo tài chính, báo cáo thuế, tiếp đoàn thanh tra thuế và giải trình số liệu cơ quan ban ngành
– Kinh nghiệm 5-6 năm tại vị trí tương đương

III. Nơi làm việc

219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường Gia Định, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường Gia Định, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Kiểm soát việc hạch toán kế toán cho tất cả các nghiệp vụ kế toán phát sinh từ các đơn vị thuộc phạm vi quản lý của Công ty. Đảm bảo việc ghi nhận các nghiệp vụ kế toán chính xác và kịp thời vào hệ thống phần mềm kế toán.
– Tập hợp các số liệu từ kế toán chi tiết tiến hành hạch toán các bút toán điều chỉnh, lập các báo biểu kế toán, thống kê, quản trị chung cho Công ty theo qui định của nhà nước và Công ty. Kiểm tra, giám sát việc thực hiện các báo cáo chi tiết từ các kế toán viên để đảm bảo tính chính xác, đầy đủ, kịp thời. Thực hiện công tác khóa số kế toán hàng tháng/năm.
– Kiểm tra, kiểm soát, giám sát, tự kiểm tra nội bộ, hậu kiểm tình hình hoạt động kế toán của Công ty, kiểm tra việc chấp hành các qui định ghi chép sổ sách, chứng từ quản lý tiền hàng để phát hiện và hiệu chỉnh kịp thời các sai sót (nếu có).
– Giám sát, chuẩn bị số liệu phục vụ công tác kiểm toán độc lập/thanh tra quyết toán thuế trong việc thực hiện kiểm toán BCTC của Công ty theo định kỳ, hàng năm hoặc đột xuất.
– Lập báo cáo tài chính, báo cáo TC hợp nhất và các báo cáo quản trị khác theo đúng quy định.
– Xem xét, tìm hiểu và đề nghị chỉnh sửa các sai sót, mâu thuẫn trong các bút toán, chứng từ và báo cáo
– Theo dõi và quản lý các khoản đầu tư của Công ty
– Kiểm tra và ký nháy các chứng từ kế toán từ các kế toán viên trước khi trình Kế toán trưởng để đảm bảo tính hợp pháp, hợp lý, hợp lệ và tuân thủ qui định công ty.
– Theo dõi, cập nhật kịp thời và nghiên cứu kỹ các chính sách về thuế để tối ưu hoá chi phí thuế cho công ty theo đúng qui định pháp luật.
– Hỗ trợ kế toán trưởng trong công tác xây dựng và cải tiến qui trình quản lý, cải tiến công tác kế toán, rút ngắn thời gian xử lý công việc để đạt hiệu quả cao.
– Tham mưu cho kế toán trưởng TĐ trong công tác quản lý, thay mặt kế toán trưởng điều hành, giải quyết các công việc phát sinh theo sự phân công trong thời gian kế toán trưởng vắng mặt.
– Bảo mật các số liệu kế toán của công ty.
– Lưu trữ các chứng từ kế toán ngăn năp, khoa học và tuân thủ quy định Công ty.

II.Yêu cầu

– Bằng cấp: Cử nhân chuyên ngành kế toán/tài chính trở lên
– Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm về kế toán, tài chính trong đó ít nhất 3 năm làm KTTH lĩnh vực BĐS hoặc trưởng nhóm công ty kiểm toán độc lập.
– Có kinh nghiệm quản lý nhóm là một lợi thế.

III. Nơi làm việc

219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường Gia Định, TP Hồ Chí Minh
Lô B/Ô 25-26 Đ. Lê Lợi, P, Thủ Dầu Một, Bình Dương

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường Gia Định, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Tổ chức, quản l‎y và chịu trách nhiệm tổng thể các hoạt động của nhóm kế toán Công ty dự án để đạt được các mục tiêu của phòng và khối;
– Thường xuyên kiểm tra, kiểm soát và giám sát toàn bộ công việc của nhóm kế toán dự án để kịp thời giải quyết các vướng mắc khó khăn, đảm bảo việc thực hiện nhiệm vụ của nhóm và mỗi thành viên đạt hiệu qủa cao nhất;
– Tổ chức, giám sát việc tuân thủ pháp luật về thuế và kế toán. Kiểm soát các chứng từ và các bút toán hạch toán theo đúng các qui định hiện hành của Nhà nước và Tập đoàn;
– Đảm bảo tính hợp pháp, tính kịp thời và tính chính xác trong việc lập sổ sách hồ sơ kế toán, tính toán giá thành sản phẩm, các bút toán tính thuế, công nợ với nhà thầu, khách hàng, ngân hàng cũng như các đối tác kinh doanh khác;
– Chịu trách nhiệm về các báo cáo gửi thuế (Thuế giá trị gia tăng, thuế khấu trừ, thuế nhà thầu, TNDN…) tính chính xác và thời hạn kê khai đúng theo quy định của Cơ quan Thuế;
– Lập báo cáo và chịu trách nhiệm về tính chính xác cáo tài chính, báo cáo quản trị và các báo cáo khác theo quy định của Công ty;
– Phối hợp với Phòng Tài chính, Phòng Ngân quỹ điều phối dòng tiền, thực hiện thủ tục giải ngân và trả nợ ngân hàng của Công ty dự án phụ trách;
– Kiểm soát và quản lý chi phí theo ngân sách đã phê duyệt hàng năm;
– Phối hợp với Phòng kinh doanh và / hoặc các nhân viên khác có liên quan để kiểm tra và đối chiếu tình trạng bán hàng; đảm bảo tình trạng bán hàng và hồ sơ liên quan được cập nhật và ghi nhận kịp thời và đầy đủ;
– Kiểm soát tính chính xác và đầy đủ các chứng từ thanh toán , chứng từ thu chi theo phân nhiệm của Công ty;
– Thực hiện dự báo dòng tiền, giám sát ngân sách, phân tích tỷ suất lợi nhuận, phân tích chi phí; giám sát và kiểm soát chi phí thực tế;
– Nghiên cứu, cập nhật các chính sách pháp luật về thuế và kế toán để có những số liệu tài chính mang lại lợi ích lớn nhất cho công ty, chi phí thuế tối ưu nhất mà vẫn đảm bảo đúng pháp luật;
– Tham gia tư vấn về thanh toán /thuế trong công tác quản lý các điều khoản thương mại của Hợp đồng trước khi thương thào và ký kết của dự án đang phụ trách;
– Kiểm duyệt tất cả các loại báo cáo tài chính, báo cáo thuế và quản trị hàng tháng, định kỳ sử dụng cho các mục đích khác nhau;
– Quản lý tốt công nợ với Cơ quan Thuế;
– Cung cấp số liệu kế toán và làm việc với Cơ quan kiểm toán/Cơ quan Thuế khi có yêu cầu.

II.Yêu cầu

– Có ít nhất 10 năm kinh nghiệm về kế toán, tài chính trong đó ít nhất 5 năm làm Kế toán trưởng trong lĩnh vực bất động sản;
– Có kinh nghiệm quản lý nhóm là một lợi thế;
– Tốt nghiệp các chuyên ngành:Kế toán, Tài chính hoặc chuyên ngành khác có liên quan;
– Hoạch định và tổ chức công việc tốt;
– Kỹ năng lãnh đạo và tổ chức công tác kế toán khoa học, hiện đại;
– Kỹ năng truyền đạt và thuyết phục tốt;
– Giọng nói rõ ràng, dễ nghe (không phân biệt vùng miền);
– Giao tiếp: trình bày mạch lạc và thuyết phục được người nghe, biết lắng nghe và phản biện đúng lúc.
– Phong cách tự tin; tác phong chuẩn mực;
– Trung thực, nhanh nhẹn, cẩn thận, nhiệt tình, dễ tiếp thu cái mới, biết giữ bí mật Công ty và xử lý tình huống tốt.
– Mạnh mẽ, cởi mở, quyết đoán, sẵn sàng đượng đầu trong mọi vấn đề phát sinh

III. Nơi làm việc

219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường Gia Định, TP Hồ Chí Minh
Lô B/Ô 25-26 Đ. Lê Lợi, Thủ Dầu Một, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường Gia Định, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Tư vấn xây dựng cho tất cả các khách hàng có nhu cầu của công ty.
– Hỗ trợ khách hàng thanh toán các đợt ký Hợp đồng.
– Phối hợp các phòng/ban liên quan để giải đáp các thắc mắc của khách hàng về việc xây dựng.
– Cập nhập tiến độ xây dựng và bàn giao cho khách hàng.
– Bàn giao sản phẩm cho khách hang.
– Cập nhật tiêu chuẩn căn hộ của các dự án.
– Lên lịch bàn giao căn hộ cho khách hàng và chuẩn bị bộ hồ sơ liên quan để bàn giao.
– Tiếp nhận và giải đáp thắc mắc của khách hàng liên quan đến việc giao nhà.
– Hướng dẫn khách hàng làm các thủ tục pháp lý bàn giao.
– Tiếp nhận và xử lý các yêu cầu, phát sinh chất lượng dịch vụ khi cư dân yêu cầu/phản ánh.
– Hỗ trợ khách hàng làm thủ tục cấp GCN sau khi xây dựng xong (nếu có)
– Chăm sóc khách hàng khi công ty có các chương trình tri ân.
– Báo cáo tình trạng tư vấn khách hàng & công tác Bàn giao theo tuần/tháng/quý cho quản lý trực tiếp.

II.Yêu cầu

– Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực BĐS, nghiệm thu và bàn giao công trình.
– Hiểu biết công việc xây dựng và hoàn thiện nội thất. Có kỹ năng đọc hiểu bản vẽ, nắm bắt các yếu tố pháp lý liên quan đến căn hộ.
– Không nói ngọng / không nói giọng địa phương.
– Khả năng giao tiếp tốt, tự tin, cẩn thận, chi tiết.

III. Nơi làm việc

219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường Gia Định, TP Hồ Chí Minh
Lô B/Ô 25-26 Đ. Lê Lợi, Thủ Dầu Một, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường Gia Định, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Lập báo cáo khả thi (pre-FS, FS) cho các dự án hiện hữu của tập đoàn, hoặc dự án mới do đối tác chào bán. Từ đó đề xuất quyết định đầu tư.
– Cập nhật, tính toán đúng và đủ các khoản mục chi phí theo quy định pháp luật và doanh thu theo tình hình thị trường.
– Tổ chức nghiên cứu thị trường mục tiêu nhằm phục vụ cho các báo cáo phân tích dự án.
– Thẩm định, phản biện đối với dự án mới do bộ phận phát triển DA mang lại, hoặc dự án hiện hữu do bộ phận kinh doanh đưa ra thị trường.
– Tổng hợp bộ tài liệu (bao gồm pháp lý, thiết kế – quy hoạch, tài chính – kế toán…) phục vụ kêu gọi đầu tư.
– Lập các tài liệu mời gọi đầu tư (teaser, IM…) theo chuẩn mực quốc tế.
– Hỗ trợ công tác mời gọi đầu tư.

II.Yêu cầu

– Có kinh nghiệm 2-3 năm trong lĩnh vực tài chính/đầu tư ở công ty BĐS đã phát triển thành công tối thiểu 3 dự án.
– Tốt nghiệp Đại học Chuyên ngành Bất động sản, Tài chính, Đầu tư..
– Có kiến thức về pháp luật bất động sản
– Khả năng giao tiếp tốt, tự tin, cẩn thận, chi tiết.

III. Nơi làm việc

219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường Gia Định, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường Gia Định, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

1. Công việc chính

– Xây dựng và cập nhật các chính sách, quy trình về quản lý lao động.
– Vận hành các chính sách, thủ tục liên quan việc duy trì/ chấm dứt quan hệ lao động.
– Kiểm soát, quản lý sự tuân thủ trong quan hệ lao động; xây dựng chính sách, công cụ nhằm nâng cao ý thức tuân thủ của nhân viên.
– Tiếp nhận, xử lý tất cả các vấn đề liên quan đến chính sách, điều luật lao động và xử lý các hành vi vi phạm nội quy lao động, kỷ luật lao động phát sinh.
– Quản lý kết quả hoàn thành công việc của nhân viên để sắp xếp lực lượng lao động thông qua thực hiện xây dựng – đánh giá KPI CBNV Tập đoàn.
– Xây dựng lộ trình phát triển nhân sự để bổ nhiệm, luân chuyển, phát triển đội ngũ kế thừa.
– Hỗ trợ nhân viên – người lao động trong tất cả các vấn đề liên quan đến nhân sự, hợp đồng lao động, chế độ phúc lợi, quy trình quy định, …
– Đề xuất, triển khai các chương trình động viên/tạo động lực, vinh danh, khen thưởng, gắn kết đội ngũ.
– Các công việc khác theo chỉ đạo.

2. Công việc hỗ trợ:

– Phối hợp các công tác khác liên quan đến lĩnh vực nhân sự.
– Là cầu nối liên kết mối quan hệ giữa nhân viên và ban TGĐ.

II.Yêu cầu

– Độ tuổi từ 25 – 35 tuổi.
– Tốt nghiệp chuyên ngành Nhân sự/ quản trị nhân sự hoặc có liên quan.
– Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm xây dựng và đánh giá KPI.
– Có kinh nghiệm xử lý lao động, xây dựng quy trình quy định liên quan lĩnh vực nhân sự.
– Nắm vững kiến thức về Luật lao động, luật bảo hiểm xã hội, luật thuế TNCN, luật việc làm, luật công đoàn, …
– Ngoại ngữ: Sử dụng được tiếng Anh
– Thành thạo tin học văn phòng: word, excel, powerponit, visio, …
– Giọng nói: Dễ nghe
– Trung thực, nhanh nhẹn, hòa đồng

III. Nơi làm việc

219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Thực hiện kiểm soát tổng quát, định kỳ trên toàn hệ thống và đánh giá rủi ro hệ thống theo tháng/quý về tài chính, kế toán.
– Thực hiện kiểm soát chi tiết về tài chính, kế toán tại Tập đoàn, các công ty con và các công ty liên kết, đồng thời cảnh báo và tư vấn các giải pháp cho các rủi ro phát sinh kịp thời dự trên kết quả kiểm soát.
– Chịu trách nhiệm theo dõi và đôn đốc tiến độ cung cấp các báo cáo phù hợp đảm bảo độ tin cậy của Báo cáo tài chính và phù hợp với Luật.
– Hỗ trợ lập kế hoạch kiểm soát, nội dung và hướng dẫn thực hiện kiểm tra kiểm soát tài chính kế toán theo định kỳ và (hoặc) đột xuất.
– Báo cáo kịp thời các hoạt động kiểm tra, kiểm soát, xác định các rủi ro trọng yếu, đề xuất các giải pháp ngăn ngừa rủi ro.
– Tham gia tư vấn trong quá trình soạn thảo các quy chế, quy định, quy trình nâng cao tính chuyên nghiệp và chặt chẽ trong quản lý các hoạt động tài chính, kế toán.
– Hỗ trợ thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Cấp quản lý.

II.Yêu cầu

– Cử nhân chuyên ngành Kế toán – Kiểm toán hoặc cao hơn.
– Ưu tiên các ứng viên có chứng chỉ hoặc đang theo học CIA, ACCA, CPA.
– Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm việc trong các lĩnh vực Kiểm toán nội bộ, Kiểm soát nội bộ, Kiểm toán độc lập, và/hoặc các Dịch vụ Tư vấn Doanh nghiệp.
– Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm làm việc trong các công ty bất động sản.
– Ưu tiên các ứng viên từ Big 4 (KPMG, PWC, EY, Deloitte).
– Có khả năng giao tiếp và truyền đạt ý tưởng tốt.
– Có khả năng phân tích nhạy bén, nhận diện được nguyên nhân gốc rễ của vấn đề, và đưa ra các giải pháp xử lý phù hợp và hiệu quả.

III. Nơi làm việc

219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

-Xây dựng cấu trúc, phương án huy động vốn và triển khai thực hiện các giao dịch huy động vốn để tài trợ cho hoạt động M&A, xây dựng phát triển dự án và nhu cầu vốn lưu động.
– Duy trì mối quan hệ chặt chẽ với các tổ chức tài chính trong nước để đáp ứng nguồn vốn phát triển các dự án, nhu cầu vốn ngắn hạn. Tư vấn các cấu trúc đầu tư, đánh giá hiệu quả dự án, lập và theo dõi dòng tiền dự án (CF), đề xuất cấu trúc vốn phù hợp với cấu trúc đầu tư
– Soạn thảo quy trình liên quan đến nhiệm vụ huy động vốn.
– Kiểm soát, theo dõi việc thực hiện cam kết sau giải ngân và theo dõi dòng tiền của các dự án
– Đề xuất cấu trúc sở hữu, mô hình liên doanh và chiến lược IPO riêng từng lĩnh vực
– Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên trực tiếp
– Đề xuất cấu trúc sở hữu, mô hình liên doanh và chiến lược IPO riêng từng lĩnh vực
– Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên trực tiếp

II.Yêu cầu

– Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Tài chính, Ngân hàng, Kế toán
– Có ít nhất 15 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính doanh nghiệp, trong đó tối thiểu 5 năm ở vị trí quản lý
– Am hiểu hệ thống ngân hàng, thị trường vốn, quy định pháp lý liên quan đến tài chính
– Kỹ năng đàm phán, phân tích tài chính và ra quyết định tốt
– Sử dụng thành thạo các phần mềm phân tích tài chính, Excel, ERP

III. Nơi làm việc

219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Triển khai hệ thống quản lý chất lượng của Tập đoàn đến các dự án, đảm bảo sự tuân thủ hệ thống chất lượng của các dự án.
– Kiểm soát đảm bảo tính tuân thủ công tác thực hiện hồ sơ quản lý chất lượng theo quy định của pháp luật hiện hành.
– Kiểm soát chất lượng các hạng mục thi công tại dự án và cảnh báo các rủi ro ảnh hưởng đến chất lượng dự án.
– Tham gia xây dựng và cải tiến quy trình quản lý chất lượng của Tập đoàn trong lĩnh vực xây dựng phù hợp với từng thời kỳ và quy định của pháp luật.
– Cập nhật tiêu chuẩn, quy chuẩn và các quy định pháp luật liên quan đến quản lý chất lượng xây dựng.
– Phố hợp cùng với các phòng ban chuyên môn của Tập đoàn cũng như các Ban Quản lý dự án để giải quyết các vấn đề liên quan đến hệ thống quản lý chất lượng xây dựng.
– Hỗ trợ và giải đáp công tác thực hiện hệ thống hồ sơ quản lý chất lượng đối với các Ban quản lý dự án.

II.Yêu cầu

– Độ tuổi 28 – 45.
– Tốt nghiệp Cử nhân Đại học/ Kỹ sư chuyên ngành Xây dựng Dân dụng & Công nghiệp.
– Kinh nghiệm tối thiểu 3 năm trong lĩnh vực QA/QC và đã tham gia ít nhất 1 công trình cao tầng. Nắm vững các Tiêu chuẩn và Quy chuẩn hiện hành.
– Có kiến thức pháp luật quản lý dự án và nắm rõ các Thông tư, Nghị định quản lý chất lượng xây dựng, có kiến thức cơ bản về hệ MEP.
– Giao tiếp tiếng Anh cơ bản và có khả năng đọc hiểu tài liệu.
– Thành thạo tin học văn phòng và chuyên ngành xây dựng.
– Kỹ năng giao tiếp tốt.
– Kỹ năng làm việc nhóm.
– Kỹ năng quyết đoán giải quyết vấn đề.
– Tinh thần trách nhiệm cao và cẩn thận.

III. Nơi làm việc

219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Đầu mối làm việc với các định chế tài chính để thực hiện huy động vốn theo Kế hoạch/phương án đã được duyệt.
– Phân tích và tham mưu việc sử dụng các sản phẩm dịch vụ hay tiện tích của các định chế tài chính nhằm phục vụ cho hoạt động kinh doanh, phát triển dự án của Công ty.
– Đầu mối tiếp nhận và xử lý các yêu cầu liên quan của các Định chế tài chính.
– Lập bảng đánh giá hiệu quả dự án FS trong các phương án vay của Ngân hàng
– Lập các báo cáo sau cho vay theo yêu cầu của Ngân hàng.
– Làm việc với khách hàng, khối kinh doanh, ngân hàng tài trợ liên quan dự án có phương án liên kết cho vay
– Đánh giá và thẩm định sơ bộ khách hàng cá nhân có phương thức thanh toán bằng vốn vay. Phối hợp với NH để có thông báo phê duyệt cho vay với thời gian và tiến độ cam kết.
– Hoàn thiện thủ tục giải ngân các hồ sơ vay khách hàng cá nhân

II.Yêu cầu

– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Tài chính ngân hàng/Tài chính doanh nghiệp
– Có kinh nghiệm làm việc Ngân hàng mảng khách hàng cá nhân hoặc Phòng Tài Chính công ty BĐS

III. Nơi làm việc

219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Tiếp nhận, kiểm tra và hoàn thiện hồ sơ vay vốn cá nhân mua sản phẩm BĐS theo yêu cầu của ngân hàng đối tác.
– Chủ động phối hợp với các phòng/ban liên quan để lập kế hoạch và lịch trình giải ngân.
– Theo dõi, giám sát quá trình giải ngân từ ngân hàng, đảm bảo đúng tiến độ thanh toán với chủ đầu tư.
– Cập nhật tình trạng công nợ của khách hàng; nhắc nợ và hỗ trợ xử lý khi phát sinh chậm thanh toán.
– Lập kế hoạch huy động vốn từ các ngân hàng, đảm bảo đáp ứng nhu cầu vay vốn của khách hàng và tiến độ bán hàng của dự án.
– Đề xuất phương án và giải pháp vay vốn hiệu quả, tối ưu chi phí tài chính.
– Tìm kiếm, tiếp cận và đàm phán với các ngân hàng để ký kết thỏa thuận liên kết cho vay mua BĐS.
– Duy trì và mở rộng mối quan hệ hợp tác với các đối tác ngân hàng hiện hữu.
– Theo dõi chính sách tín dụng của từng ngân hàng để kịp thời áp dụng cho khách hàng của công ty.
– Phân tích dữ liệu công nợ, tình hình giải ngân và thu hồi để hỗ trợ ra quyết định kinh doanh.
– Soát xét báo cáo công nợ cá nhân của các dự án, định kỳ báo cáo Ban lãnh đạo.
– Cảnh báo sớm các rủi ro về dòng tiền, nợ xấu và đề xuất biện pháp xử lý.
– Làm việc trực tiếp với ngân hàng để thống nhất quy trình, hồ sơ và xử lý các vấn đề phát sinh.
– Phối hợp chặt chẽ với Phòng Kinh doanh, Pháp chế và các đơn vị dự án để đảm bảo tính đầy đủ, hợp lệ của hồ sơ.
– Thường xuyên đi thực tế tại các dự án để phối hợp, xử lý hồ sơ, làm việc với các ngân hàng, khách hàng hoặc đơn vị liên quan.
– Địa bàn công tác: TP.HCM, Bình Dương, Đồng Nai, Bà Rịa – Vũng Tàu và các khu vực khác theo phân công.
– Hướng dẫn, đào tạo nhân viên phụ trách hồ sơ vay vốn và công nợ.
– Quản lý, lưu trữ hồ sơ, chứng từ và dữ liệu công nợ theo quy định.
– Thực hiện các công việc khác theo phân công của Trưởng phòng và Ban lãnh đạo.

II.Yêu cầu

– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Tài chính ngân hàng/Tài chính doanh nghiệp
– Ít nhất 02 – 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các Công ty bất động sản.

III. Nơi làm việc

219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Xây dựng kế hoạch pháp lý đầu tư liên quan đến các dự án do mình phụ trách.
– Giám sát các quá trình thực hiện các thủ tục pháp lý đầu tư hoặc tham gia trực tiếp thực hiện một số thủ tục pháp lý đặc thù, đảm bảo tuân thủ các quy định pháp luật và tuân chủ các chủ trương của công ty.
– Thẩm định pháp lý dự án các hợp đồng, thỏa thuận và các tài liệu pháp lý liên quan đến đầu tư các dự án M&A, Hợp Tác Đầu Tư
-Thực hiện các nhiệm vụ khác được phân công phù hợp với chuyên môn, năng lực

II.Yêu cầu

– Tốt nghiệp chuyên ngành: Luật,Kinh tế Đầu Tư, Kiến Trúc, Xây Dựng
– Có kinh nghiệm từ 5 năm ở vị trí tương đương tại các công ty thuộc lĩnh vực Bất động sản, Xây dựng
– Có kinh nghiệm tổng hợp
– Chịu được áp lực, kiểm soát tốt công việc
– Giao tiếp tốt, có tinh thần học hỏi
– Có kỹ năng soạn thảo, trình bày văn bản
– Có khả năng thống kê, tổng hợp khoa học
– Sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng và các ứng dụng phục vụ công việc
– Có khả năng sử dụng tiếng Anh
– Hiểu rõ các Luật, Nghị định, Thông tư liên quan đến các hoạt động đầu tư dự án bất động sản.
– Hiểu biết các quy chuẩn chuyên ngành, quy định địa phương liên quan đến các vấn đề đầu tư dự án.

III. Nơi làm việc

219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

Chức danh công việc: Phó Phòng QLDA – Phó Ban Xây dựng

I.Nhiệm vụ
– Điều phối thi công: Tổ chức, điều phối các hoạt động thi công tại công trường, đảm bảo tiến độ và chất lượng công trình.
– Kiểm soát chất lượng: Giám sát việc thực hiện hợp đồng của nhà thầu, đảm bảo tuân thủ tiêu chuẩn kỹ thuật và hồ sơ thiết kế phê duyệt.
– Quản lý an toàn lao động: Đảm bảo công tác an toàn lao động tại công trường, giám sát và điều chỉnh các biện pháp an toàn khi cần thiết.
– Kiểm soát khối lượng thi công: Kiểm tra khối lượng thi công thực tế và xác nhận khối lượng hoàn thành, đảm bảo khối lượng và tiến độ công trình phù hợp với kế hoạch.
– Phối hợp với các phòng ban của chủ đầu tư để thực hiện các hồ sơ đấu thầu, bao gồm đánh giá kỹ thuật, lựa chọn nhà thầu, và quản lý các yêu cầu pháp lý liên quan.
– Kiểm tra tất cả các hồ sơ Nhà thầu đệ trình thuộc trách nhiệm trước khi trình PM phê duyệt. Phê duyệt các bản vẽ thi công căn cứ theo thiết kế;
– Theo dõi hồ sơ thiết kế và kết hợp với thiết kế hiệu chỉnh phù hợp đáp ứng tiến độ cho đối tác trên công trường;
– Phối hợp với Quản lý dự án giải quyết nhanh các vấn đề liên quan;
– Huấn luyện và đào tạo nhân viên đảm bảo hiểu và áp dụng tuân thủ quy định chất lượng của Công ty.

II.Yêu cầu
– Tốt nghiệp đại học chuyên ngành xây dựng, kiến trúc, quản lý dự án.
– Có chứng chỉ hành nghề phù hợp với cấp công trình và còn hạn sử dụng phù hợp thời gian triển khai dự án.
– Có tối thiểu 07 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực xây dựng, trong đó ít nhất 02 năm ở vị trí tương đương hoặc ít nhất 03 năm đã từng giữ chức vụ giám sát trưởng
– Có kiến thức, hiểu biết về Luật xây dựng, Nghị định – Thông tư.
– Hiểu rõ quy chuẩn, tiêu chuẩn kỹ thuật và quy trình nghiệm thu.
– Thành thạo AutoCAD, Excel, phần mềm dự toán (G8, CostX…), phần mềm quản lý dự án (BIM360, PMWeb…).
– Kỹ năng tổ chức, giao tiếp, điều phối và công việc.
– Anh văn giao tiếp
– Tiếp nhận thông tin, phân tích, nhận định & giải quyết vấn đề với tính sáng tạo cao. Giao tiếp, trình bày, thuyết phục và đàm phán tốt.

III. Nơi làm việc
219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

Chức danh công việc: Chuyên viên An Toàn Lao Động

I.Nhiệm vụ
– Thực hiện và giám sát việc thực hiện, tuân thủ nội quy và quy trình ATVSLĐ – PCCC – BVMT của các đơn vị thi công tại công trường.
– Triển khai, hướng dẫn và tập huấn cho CBNV và công nhân tại công trường thực hiện đúng các quy định, quy trình, hướng dẫn của hệ thống ATVSLĐ – PCCC – BVMT
– Điều chỉnh khắc phục những vấn đề liên quan đến công tác ATLĐ đối với các đơn vị tham gia thi công
– Theo dõi, kiểm tra an toàn máy móc thiết bị thi công trên công trường.
– Phối hợp với các bên liên quan để giải quyết các vấn đề phát sinh và đề xuất các biện pháp xử lý tình huống.
– Nhận diện mối nguy, phân tích đánh giá những rủi ro liên quan đến công tác ATLĐ tại từng khu vực thi công từ đó để xuất các giải pháp khắc phục kịp thời.
– Xây dựng các quy chế, nội quy, các nguyên tắc và các chỉ tiêu về quản lý và đảm bảo ATLĐ và vệ sinh môi trường cho con người, máy móc, thiết bị, dụng cụ thi công theo các tiêu chuẩn và quy định Nhà nước.
– Xây dựng kế hoạch thực hiện và huấn luyện về bảo hộ an toàn lao động cho công nhân tham gia thi công.
– Biên soạn tài liệu hướng dẫn công tác ATLĐ và VSLĐ.
– Tham mưu, đề xuất áp dụng các thiết bị kỹ thuật tiên tiến, giải pháp khoa học, phục vụ cho công tác ATLĐ.
– Tham khảo các vụ tai nạn đã xảy ra để xác định nguyên nhân và những sự cố. Từ đó, đề xuất các biện pháp cụ thể để ngăn chặn các vụ tai nạn tương tự trong tương lai

II.Yêu cầu
– Tốt nghiệp Đại học các An toàn lao động, Bảo hộ lao động, Môi trường, hoặc các ngành khác có liên quan.
– Đọc hiểu và nắm rõ luật lao động, các văn bản pháp luật, nghị quyết, nghị định… quy định về an toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ cho các cơ quan có thẩm quyền ban hành;
– Có kiến thức về an toàn trong thi công trong lĩnh vực Xây dựng
– 03 năm kinh nghiệm về mảng HSE dự án xây dựng hoặc cơ điện

III. Nơi làm việc
Hòa Phú, Phường Thủ Dầu Một, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường Gia Định (Quận Bình Thạnh cũ), TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Hỗ trợ các bộ phận, hệ thống sàn giải đáp các thắc mắc, ý kiến của khách hàng liên quan pháp lý dự án, hợp đồng, thủ tục mua bán, thuế,…
– Kiểm soát hợp đồng, văn bản, hồ sơ… đảm bảo đúng quy định công ty và pháp luật.
– Hỗ trợ xem xét, kiểm soát hồ sơ thanh lý, chuyển nhượng hợp đồng, thủ tục thừa kế tài sản liên quan đến hợp đồng cho khách hàng đúng quy định.
– Thường xuyên tìm kiếm, cập nhật và phân tích các văn bản pháp lý về Giao dịch dân sự, Nhà ở, Đất đai, Thuế, Xây dựng, Ngân hàng, Kinh doanh Bất động sản có liên quan đến công việc Phòng.
– Cập nhật pháp lý dự án; hợp đồng mẫu và đào tạo, soạn thảo và ban hành các biểu mẫu, thông báo, văn bản, phụ lục, biên bản làm việc phục vụ cho hoạt động của phòng.
– Đề xuất xây dựng và điều chỉnh các quy trình, quy chế làm việc trong nội bộ phòng.
– Tổng hợp, phân tích các vấn đề pháp lý liên quan đến hoạt động mua bán thường xảy ra tranh chấp trên thực tế với Khách hàng, đồng thời dự báo các rủi ro về mặt pháp lý (nếu có) và đề xuất phương án.
– Tổng hợp, thống kê và báo cáo định kỳ/ đột xuất công việc thực hiện.

II.Yêu cầu

– Nam/Nữ Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành Luật…
– Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực BĐS, xử lý các khiếu nại của khách hàng.
– Khả năng soạn thảo văn bản các biểu mẫu, thông báo, văn bản, phụ lục, biên bản làm việc,… pháp lý liên quan.
– Sử dung tốt tin học Văn phòng & có khả năng sử dụng & thao tác trên các hệ thống CRM, Call center & các phần mềm ứng dụng mới
Khả năng giao tiếp tốt, tự tin, cẩn thận, chi tiết

III. Nơi làm việc

219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Vận hành và kiểm tra các thiết bị, máy móc theo lịch trình công việc hàng ngày tuân thủ hướng dẫn vận hành
– Ghi nhận việc kiểm tra kỹ thuật hệ thống theo mẫu báo cáo Checklist
– Báo cáo kịp thời các phát hiện, các sự việc có thể gây ảnh hưởng hoặc gián đoạn hệ thống kỹ thuật
– Thực hiện công việc vệ sinh bảo dưỡng; thay thế, sửa chữa nhỏ theo phạm vi công việc được giao
– Giám sát các đơn vị bảo hành, bảo trì, sửa chữa tại dự án
– Phối hợp các đơn vị dịch vụ tại dự án để hoàn thành công việc được giao
– Báo cáo công việc định kỳ và khi được công ty hoặc cấp trên yêu cầu
– Luôn đoàn kết trong tập thể, chủ động hoàn thành công việc;
– Tự rèn luyện, nâng cao trình độ kỹ thuật;
– Tuân thủ các Quy định do công ty và Tập đoàn ban hành
– Thực hiện các công việc khác do cấp trên giao

II.Yêu cầu

– Tốt nghiệp các chuyên ngành kỹ thuật hoặc tương đương
– Có chứng chỉ quản lý tòa nhà (không bắt buộc)
– Kinh nghiệm làm việc =< 1 năm
– Đã được đào tạo hoặc có hiểu biết An toàn lao động;
– Nhanh nhẹn, tháo vát, chủ động, có trách nhiệm với công việc; cẩn thận, tỉ mỉ

III. Nơi làm việc

Lê Lợi, phường Hòa Phú, Thủ Dầu Một, Bình Dương, Việt Nam

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Giám sát chất lượng dịch vụ hàng ngày của bảo vệ, vệ sinh, cây xanh, hồ bơi
– Cập nhật công việc theo kế hoạch và triển khai cho đơn vị dịch vụ;
– Tổ chức tiếp đón cư dân, khách hàng hoặc đối tác khi có yêu cầu;
– Báo cáo các sự việc bất thường hoặc các sự cố có liên quan đến các dịch vụ được cung cấp theo hợp đồng quản lý vận hành;
– Phối hợp các bộ phận để hoàn thành công việc khi cần thiết;
– Hỗ trợ công việc thu phí;
– Báo cáo kịp thời các phát hiện, các sự việc có thể gây ảnh hưởng đến chất lượng dịch vụ quản lý vận hành
– Báo cáo công việc định kỳ;
– Luôn đoàn kết trong tập thể, chủ động hoàn thành công việc;
– Tự rèn luyện, nâng cao khả năng kiểm soát và quản lý công việc;
– Tuân thủ các Quy định do công ty và Tập đoàn ban hành;
– Thực hiện các công việc khác do cấp trên giao;
– Hỗ trợ các tổ dịch vụ và nhân viên trong dự án khi có phát sinh công việc hoặc đột xuất;
– Hỗ trợ các dự án khác khi được yêu cầu.

II.Yêu cầu

– Kinh nghiệm làm việc > 1 năm
– Tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành xã hội học, kinh tế
– Đã được đào tạo hoặc có hiểu biết về dịch vụ vận hành, giám sát chung. Có chứng chỉ quản lý tòa nhà (là lợi thế)
– Có hiểu biết cơ bản về kiến thức pháp luật là một điểm mạnh hỗ trợ trong công việc và xét tuyển
– Ngoại ngữ: Giao tiếp cơ bản
– Tin học văn phòng: Thành thạo Microsoft Word, Excel, PowerPoint, PDF và các phần mềm hỗ trợ khác như AI, ChatGPT…
– Kỹ năng mềm: Lắng nghe và phản hồi thông tin một cách chính xác, giao tiếp hiệu quả
– Năng lực quản lý: Giám sát công việc chung, lập và trình bày báo cáo công việc

III. Nơi làm việc

Lê Lợi, phường Hòa Phú, Thủ Dầu Một, Bình Dương, Việt Nam

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Tiếp nhận các cuộc gọi từ cư dân, ghi nhận và phản hồi đúng quy định;
– Thực hiện công tác thu và nộp phí quản lý, phí dịch vụ tại dự án theo phương án thu phí được duyệt;
– Theo dõi các khoản chi phí dự án; đệ trình phê duyệt mua sắm, chi phí khi cần;
– Quản lý thông tin cư dân; Hỗ trợ cư dân khi cần thiết;
– Hướng dẫn cư dân công tác có liên quan đến chính quyền địa phương;
– Phối hợp tổ chức các hoạt động, sự kiện tại dự án;
– Báo cáo kịp thời các phát hiện, các sự việc có thể gây ảnh hưởng đến chất lượng dịch vụ quản lý vận hành
– Báo cáo công việc định kỳ và khi được công ty hoặc cấp trên yêu cầu
– Luôn đoàn kết trong tập thể, chủ động hoàn thành công việc;
– Tự rèn luyện, nâng cao khả năng kiểm soát và quản lý công việc
– Tuân thủ các Quy định do công ty và Tập đoàn ban hành
– Thực hiện các công việc khác do cấp trên giao
– Hỗ trợ các tổ dịch vụ và nhân viên trong dự án khi có phát sinh công việc hoặc đột xuất
– Hỗ trợ các dự án khác khi được yêu cầu.

II.Yêu cầu

– Kinh nghiệm làm việc > 1 năm
– Tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành tài chính, kinh tế
– Đã được đào tạo hoặc có hiểu biết An toàn lao động
– Có hiểu biết cơ bản về kiến thức pháp luật là một điểm mạnh hỗ trợ trong công việc và xét tuyển
– Ngoại ngữ: Giao tiếp cơ bản
– Tin học văn phòng: Thành thạo Microsoft Word, Excel, PowerPoint, PDF và các phần mềm hỗ trợ khác như AI, ChatGPT…
– Kỹ năng mềm: Lắng nghe và phản hồi thông tin một cách chính xác, giao tiếp hiệu quả
– Năng lực quản lý: Giám sát công việc chung, lập và trình bày báo cáo công việc

III. Nơi làm việc

Lê Lợi, phường Hòa Phú, Thủ Dầu Một, Bình Dương, Việt Nam

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Theo dõi, kiểm tra, ghi nhận, quản lý những khoản phải trả cho nhà thầu, nhà cung cấp của dự án phụ trách, đảm bảo tính hợp pháp, hợp lý, hợp lệ, đúng chính sách công ty cho những nghiệp vụ phát sinh.
– Tiếp nhận các hồ sơ thanh toán và kiểm tra khối lượng, tính hợp lý, hợp lệ của chúng từ.
– Đảm bảo việc hạch toán chi phí/công nợ phải trả chính xác trên sổ sách kế toán
– Lập danh sách khoản nợ của nhà cung cấp để sắp xếp lịch thanh toán đúng hợp đồng, đúng thời hạn và theo kế hoạch ngân sách được phê duyệt.
– Phản ánh đầy đủ, kịp thời tình hình công nợ, tính tuổi nợ, chi phí, tiến độ thanh toán, báo cáo dòng tiền chi ra của dự án, phối hợp với các phòng ban lập kế hoạch thanh toán định kỳ.
– Theo dõi các khoản vay ngân hàng đã giải ngân cho các dự án phụ trách để có báo cáo tình hình nợ vay, lãi vay chính xác.
– Theo dõi, tập hợp chi tiết từng khoản mục kể cả chi phí phân bổ nội bộ cho từng dự án nhằm phục vụ cho việc xác định đầy đủ, chính xác kết quả đầu tư theo yêu cầu quản l‎y tài chính. Theo dõi & lập báo cáo chi phí đầu tư dự án hàng tháng.
– Đối chiếu công nợ tạm ứng, công nợ nhà cung cấp theo định kỳ tháng/quý/năm.
– Theo dõi & lập báo cáo tổng hợp công nợ hàng tháng.
– Giám sát, ghi nhận và kiểm tra biến động tài sản, vật tư đã đầu tư vào dự án.
– Lập các báo cáo thuế GTGT đầu vào hàng tháng của các dự án đảm bảo phù hợp với tiến độ kê khai thuế hàng tháng và gửi cho KTTH để lập báo cáo thuế.
– Cung cấp và giải trình các hồ sơ, số liệu cho công ty kiểm toán, cơ quan nhà nước khi được yêu cầu.
2. Các công việc khác:
– Theo sự phân công của kế toán trưởng.
– Báo cáo định kỳ và/hoặc đột xuất theo quy định và theo yêu cầu.

II.Yêu cầu

– Bằng cấp: Tốt nghiệp Cao đẳng /Cử nhân trở lên chuyên ngành kế toán/tài chính
– Có ít nhất 04 năm kinh nghiệm về kế toán.
– Có thể đọc đọc hiểu hồ sơ thầu, hồ sơ khối lượng trong lĩnh vực xây dựng.
– Có kỹ năng giao tiếp tốt.
– Kỹ năng tiếng Anh: giao tiếp, hiểu các thuật ngữ chuyên ngành xây dựng.
– Giọng nói rõ ràng, dễ nghe (không phân biệt vùng miền).
– Giao tiếp: trình bày mạch lạc và thuyết phục được người nghe, biết lắng nghe và phản biện đúng lúc.

III. Nơi làm việc

219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Kiểm tra dự toán;
– Lập kế hoạch mời thầu, danh sách Nhà thầu;
– Lập ngân sách đấu thầu, Soạn thảo hồ sơ mời thầu/ mời chào giá;
– Làm rõ Hồ sơ mời chào giá, thu thập và đánh giá thầu cho các gói thầu thi công;
– Tham gia thương thảo đàm phán giá và hợp đồng cho các gói thầu thi công;
– Tổng hợp và báo cáo lựa chọn nhà thầu;
– Thực hiện công tác chào giá gói Cung ứng của các dự án thuộc nhóm dự toán (Lập kế hoạch cung ứng, phân chia gói cung ứng, lập hồ sơ mời báo giá, tham gia thương thảo & đàm phán giá, hợp đồng các gói Cung ứng);
– Mở rộng danh sách nhà thầu;
– Thu thập và mở rộng thêm dòng sản phẩm vật tư đa dạng hơn;
– Các công việc khác do Cấp trên giao.

II.Yêu cầu

– Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, quản lý tối thiểu 2 dự án cùng 1 thời điểm;
– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm công tác ở các đơn vị Chủ đầu tư lớn;
– Tốt nghiệp Đại học/ Kỹ sư chuyên ngành Xây dựng, Kinh tế Xây dựng hoặc chuyên ngành khác có liên quan;
– Có kiến thức Pháp luật về lĩnh vực Xây dựng;
– Kiến thức tổng quát về kỹ thuật xây dựng công trình bao gồm các bộ môn kết cấu, kiến trúc;
– Kiến thức về vật liệu, giá thành xây dựng;
– Khả năng giao tiếp tốt, tự tin;
– Khả năng làm việc độc lập, tương tác và phối hợp tốt;
– Có khả năng đọc hiểu Tiếng Anh;
– Thành thạo tin học văn phòng.

III. Nơi làm việc

219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Vận hành hệ thống xử lý nước thải; và kiểm tra các thiết bị, máy móc theo lịch trình công việc hàng ngày tuân thủ hướng dẫn vận hành
– Vận hành bảo dưỡng hệ thống chiếu sáng, bơm nước cấp, nước PCCC (nếu có), hồ cảnh quan
– Ghi nhận việc kiểm tra hạ tầng kỹ thuật theo mẫu báo cáo Checklist bao gồm: đường, vỉa hè nội bộ; trạm điện tổng; tủ điện khu vực cư dân; hệ thống cấp nước sinh hoạt; hồ chứa;
– Báo cáo các phát hiện, các hư hỏng của hạ tầng kỹ thuật: điện, đường, vỉa hè…. Để báo cáo cho BQLDA thực hiện bảo hành, sửa chữa lớn
– Thực hiện công việc thay thế, sửa chữa nhỏ theo phạm vi công việc được giao
– Giám sát hoạt động của các trạm điện, tủ điện, hệ thống cấp nước;
– Phối hợp các đơn vị dịch vụ tại dự án để xử lý các phát sinh hàng ngày;
– Định kỳ kiểm tra các công trình kiến trúc tại dự án: hồ cảnh quan; cổng chào; khu vực nhà cộng đồng; các phòng, phân khu chức năng; nhà vệ sinh; thiết bị công cộng; hàng rào
– Phối hợp đơn vị cấp điện, nước, rác, cây xanh cảnh quan để hỗ trợ cư dân khi cần thiết;
– Phối hợp Ban quản lý dự án xử lý các công việc phát sinh hàng ngày;
– Luôn đoàn kết trong tập thể, chủ động hoàn thành công việc;
– Tự rèn luyện, nâng cao trình độ kỹ thuật;
– Tuân thủ các Quy định do công ty và Tập đoàn ban hành
– Thực hiện các công việc khác do cấp trên giao

II.Yêu cầu

– Tốt nghiệp các chuyên ngành kỹ thuật hoặc tương đương
– Có chứng chỉ quản lý tòa nhà (không bắt buộc)
– Kinh nghiệm làm việc =< 1 năm
– Đã được đào tạo hoặc có hiểu biết An toàn lao động;
– Nhanh nhẹn, tháo vát, chủ động, có trách nhiệm với công việc; cẩn thận, tỉ mỉ

III. Nơi làm việc

Đồng Nai, Bình Dương

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Tiếp nhận yêu cầu mua sắm từ Dự án, kiểm tra thông tin yêu cầu trên PYC.
– Trình duyệt danh sách các Nhà thầu tham gia chào giá/ dự thầu lên Ban TGĐ phê duyệt.
– Làm việc với các đơn vị NCC để hỏi báo giá, Thương thảo giá, tiến độ, điều khoản thanh toán các gói cung ứng theo đúng quy định, quy trình Tập đoàn.
– Lập báo cáo đánh giá và đề xuất trình lựa chọn Đơn vị thi công trình Ban Lãnh đạo xem xét và phê duyệt.
– Theo dõi và cập nhật tình trạng giao/nhận hang hóa.
– Nhận hồ sơ thanh, quyết toán từ nhà cung cấp gửi lên
– Phối hợp phòng/ Ban góp ý hợp đồng cho các gói thầu cung ứng.
– Tìm báo giá và lập ngân hàng giá,
– Các nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp trên.

II.Yêu cầu

– Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Xây dựng, Cơ điện hoặc chuyên ngành có liên quan
– Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Mua hàng trong lĩnh vực xây dựng, MEP;
– Có kiến thức tổng quát về kỹ thuật xây dựng công trình bao gồm các bộ môn trong hệ thống cơ điện: Trung hạ thế & điện nhẹ, cấp thoát nước, điều hòa không khí, Phòng cháy chữa cháy, xử lý nước thải, Công nghệ hồ bơi, Gạch ốp lát, Hoàn thiện, Nội thất…
– Có kiến thức về vật liệu, giá thành xây dựng

III. Nơi làm việc

Dự án công ty – Bình Dương & Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

1. Chức năng và vai trò chính:
– Phối hợp cùng Hiệu trưởng quản lý, điều hành toàn diện hoạt động của nhà trường.
– Trực tiếp phụ trách một hoặc nhiều mảng công tác được Hiệu trưởng phân công:
– Quản lý chuyên môn
– Chăm sóc nuôi dưỡng
– Quản lý đội ngũ giáo viên, nhân viên
– Phụ trách tuyển sinh, truyền thông hoặc các mảng khác theo yêu cầu
2. Nhiệm vụ cụ thể:
2.1. Công tác chuyên môn – giáo dục:
– Xây dựng và triển khai kế hoạch giáo dục theo năm học, theo dõi và đánh giá quá trình thực hiện chương trình.
– Định hướng, hỗ trợ, bồi dưỡng chuyên môn cho đội ngũ giáo viên, đảm bảo chất lượng chăm sóc – giáo dục trẻ.
– Tổ chức dự giờ, đánh giá, góp ý giáo viên định kỳ và đột xuất.
– Giữ vai trò cầu nối giữa Ban Giám hiệu và giáo viên để giải quyết các vấn đề chuyên môn phát sinh.
2.2. Công tác chăm sóc – nuôi dưỡng:
– Quản lý công tác bán trú, vệ sinh an toàn thực phẩm, sức khỏe học sinh.
– Phối hợp với y tế nhà trường theo dõi tình hình sức khỏe, tiêm phòng, kiểm tra định kỳ cho trẻ.
– Giám sát hoạt động bếp ăn, quy trình vệ sinh lớp học, đảm bảo an toàn tuyệt đối cho trẻ tại trường.
2.3. Công tác quản lý đội ngũ:
– Hỗ trợ Hiệu trưởng trong công tác tuyển dụng, đánh giá, đào tạo và phát triển đội ngũ giáo viên – nhân viên.
– Xây dựng tinh thần đoàn kết, tạo động lực làm việc cho giáo viên, nhân viên.
2.4. Công tác phối hợp với phụ huynh:
– Phối hợp xây dựng và triển khai các chương trình gắn kết phụ huynh như: họp phụ huynh, hội thảo, hoạt động ngoại khóa…
– Giải quyết các phản hồi, thắc mắc, khiếu nại từ phụ huynh liên quan đến công tác chuyên môn và chăm sóc trẻ.
2.5. Công tác tuyển sinh và truyền thông (nếu được giao):
– Tham gia xây dựng kế hoạch tuyển sinh hàng năm.
– Phối hợp thực hiện các hoạt động truyền thông, quảng bá hình ảnh nhà trường.
– Tham gia trực tiếp tư vấn tuyển sinh, tiếp xúc với phụ huynh.
2.6. Các công tác khác:
– Quản lý cơ sở vật chất, đề xuất sửa chữa, bổ sung trang thiết bị phục vụ cho giảng dạy và chăm sóc trẻ.
– Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Hiệu trưởng và Ban lãnh đạo.

II.Yêu cầu

– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Sư phạm Mầm non hoặc các ngành liên quan.
– Có tối thiểu 3 – 5 năm kinh nghiệm giảng dạy mầm non, ưu tiên ứng viên từng giữ vị trí tổ trưởng chuyên môn hoặc quản lý.
– Yêu trẻ, tận tâm, trách nhiệm.
– Chủ động, linh hoạt, chịu được áp lực công việc.

III. Nơi làm việc

Trường Mầm Non INschool Bến Cát
Địa chỉ: KDT Mega City, Cầu Đò, Phường Long Nguyên, Thành phố Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Giảng dạy, chăm sóc và đảm bảo an toàn cho trẻ trong độ tuổi mầm non theo chương trình, giáo trình của trường.
– Xây dựng và tổ chức các hoạt động giáo dục phù hợp sự phát triển thể chất, nhận thức, ngôn ngữ, tình cảm–xã hội và thẩm mỹ cho trẻ.
– Xây dựng môi trường học tập an toàn, thân thiện, khích lệ sự chủ động, sáng tạo của trẻ.
– Quan sát, đánh giá sự phát triển của trẻ; trao đổi, phối hợp với phụ huynh để hỗ trợ trẻ tốt nhất.
– Chuẩn bị giáo án, tài liệu giảng dạy, đồ dùng, học liệu phù hợp từng chủ đề, lứa tuổi.
– Tổ chức và tham gia các hoạt động ngoại khóa, sự kiện, lễ hội của trường.

II.Yêu cầu

– Tốt nghiệp trung cấp/cao đẳng/đại học chuyên ngành Sư phạm Mầm non.
– Có kiến thức giáo dục sớm, tâm lý trẻ em; ưu tiên kinh nghiệm giảng dạy ở trường mầm non
– Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm, tạo động lực và xử lý tình huống tốt.
– Yêu nghề, yêu trẻ, kiên nhẫn, chịu khó và sáng tạo.
– Tuân thủ đạo đức nghề nghiệp và quy định của trường.

III. Nơi làm việc

Trường Mầm Non INschool Bến Cát
Địa chỉ: KDT Mega City, Cầu Đò, Phường Long Nguyên, Thành phố Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Tưới nước, bón phân, cắt thảm cỏ, cắt tỉa cây xanh định kỳ theo hướng dẫn kỹ thuật.
– Kiểm tra tình trạng sâu bệnh, thực hiện các biện pháp xử lý cơ bản.
– Dọn dẹp, làm sạch khu vực trồng cây, thu gom cành lá sau khi cắt tỉa.
– Vận chuyển, trồng mới và thay thế cây xanh theo kế hoạch.
– Phun thuốc bảo vệ thực vật, thuốc diệt cỏ,…
– Các công việc khác được cấp quản lý giao.

II.Yêu cầu

– Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm chăm sóc bảo dưỡng cây xanh
– Ưu tiên ứng viên biết sử dụng máy cắt cỏ, máy cưa,..
– Biết lái xe ba gác, máy cày là điểm cộng

III. Nơi làm việc

Tất cả chi nhánh Bình Dương

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Giám sát thi công, chăm sóc và bảo dưỡng cây xanh theo đúng quy trình kỹ thuật.
– Quản lý tiến độ thi công, chăm sóc bảo dưỡng. Xử lý hồ sơ thanh/ quyết toán hợp đồng thi công, chăm sóc bảo dưỡng các dự án phụ trách.
– Quản lý, kiểm soát chất lượng cây trồng, vật tư, phân bón, thiết bị sử dụng trong quá trình thi công, chăm sóc và bảo dưỡng cây xanh.
– Lập kế hoạch, báo cáo tiến độ và chất lượng công việc định kỳ cho cấp quản lý.
– Phối hợp chủ đầu tư/nhà thầu phụ/đội thi công xử lý các vấn đề phát sinh tại hiện trường.
– Hướng dẫn, đào tạo kỹ thuật cho nhân viên cây xanh.
– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nông học, Lâm nghiệp, Cây xanh đô thị, Cảnh quan và kỹ thuật hoa viên

II.Yêu cầu

– Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm giám sát hoặc triển khai công trình cây xanh, công viên, cảnh quan
– Ưu tiên ứng viên từng làm trong các dự án cây xanh đô thị, khu công nghiệp, khu dân cư
– Thành thạo MS Office, AutoCAD, phần mềm quản lý công việc hiện trường (nếu có)
– Giao tiếp, xử lý tình huống, làm việc nhóm
– Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và giám sát thi công
– Chủ động, chịu áp lực tốt và phản hồi nhanh

III. Nơi làm việc

Tất cả chi nhánh Bình Dương

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

Giám sát việc thực hiện các công việc theo tiến độ đã được phê duyệt, đảm bảo công trình hoàn thành đúng hạn.
– Giám sát các công việc xây dựng, sửa chữa, lắp đặt để phát hiện và khắc phục kịp thời các lỗi kỹ thuật.
– Đảm bảo các công việc thi công được thực hiện đúng theo thiết kế, bản vẽ kỹ thuật và các tiêu chuẩn chất lượng đã được phê duyệt.
– Phối hợp kiểm tra và nghiệm thu sản phẩm xây dựng theo đúng quy định.
– Phối hợp với các bên liên quan (kỹ sư, nhà thầu, công nhân) để giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình thi công.
– Kiểm soát và chịu trách nhiệm chính về khối lượng, chất lượng các phần việc thi công xây dựng theo phân nhiệm.
– Kiểm tra và nghiệm thu các hạng mục công trình đảm bảo rằng các hạng mục phải đạt yêu cầu kỹ thuật trước khi chuyển sang giai đoạn tiếp theo hoặc bàn giao.
– Đảm bảo các tài liệu liên quan đến công trình (như bản vẽ, biên bản nghiệm thu, phiếu kiểm tra chất lượng…) được lưu trữ đầy đủ và chính xác.
– Chủ động tương tác với các đơn vị liên quan trong quá trình thi công, nghiệm thu công việc tại công trình.

II.Yêu cầu

– Nam, độ tuổi trên 25.
– Tốt nghiệp Cử nhân Đại học/ Kỹ sư chuyên ngành Xây dựng.
– Có kinh nghiệm từ 3-5 năm trong công tác giám sát thi công, ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm trong các dự án lớn.
và có kỹ năng vẽ Shopdrawing.
– Có chứng chỉ hành nghề, Chứng chị ATLĐ và các chứng chỉ liên quan trong công việc.
– Nắm vững các quy định pháp luật, Nghị định, thông tư, quyết định, quy chuẩn, tiêu chuẩn liên quan đến hoạt động xây dựng hiện hành.
– Hiểu biết về các quy trình thi công, tiêu chuẩn xây dựng và an toàn lao động.
– Ngoại ngữ: Anh văn tối thiểu đọc hiểu tài liệu kỹ thuật chuyên ngành.
– Tin học: Sử dung khá tin học Văn phòng, Acad và các phần mềm chuyên ngành các phần mềm vẽ kỹ thuật như AutoCAD, Revit.
– Có khả năng trình bày, giao tiếp kết nối tốt.
– Chịu lắng nghe và có khả năng giải quyết các vấn đề và xử lý xung đột.
– Kỹ năng quản lý nhóm.

III. Nơi làm việc

Dự án công ty: Thủ Dầu Một và Bình Chánh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

Thực hiện công tác kiểm soát chất lượng (QC), đảm bảo việc thi công của các nhà thầu tuân thủ yêu cầu hợp đồng đã ký với Chủ đầu tư, tiêu chuẩn kỹ thuật áp dụng và hồ sơ thiết kế được phê duyệt cho công trình. Đồng thời thực hiện kiểm soát khối lượng thi công thực tế, xác nhận khối lượng hoàn thành và kiểm tra chi phí phát sinh (QS) nhằm đảm bảo tính chính xác, phù hợp với hợp đồng và ngân sách được duyệt. Bao gồm các công việc cụ thể như sau:
1. Kiểm soát chất lượng thi công (QC):
– Thực hiện kiểm tra chất lượng thi công định kỳ theo kế hoạch được duyệt.
– Tham gia công tác thí nghiệm, nghiệm thu công việc, nghiệm thu giai đoạn và nghiệm thu hoàn thành cùng các bên liên quan.
– Rà soát hồ sơ chất lượng như nhật ký thi công, biên bản nghiệm thu, đề xuất chỉnh sửa nếu cần thiết.
– Ghi nhận, theo dõi và báo cáo các điểm không phù hợp (NCR) trong quá trình thi công. Kiểm soát khối lượng và chi phí (QS):
2. Kiểm soát khối lượng và chi phí (QS):
– Kiểm tra, xác nhận khối lượng thực hiện của nhà thầu trên cơ sở hồ sơ thanh toán và thực tế thi công.
– Đối chiếu khối lượng với bản vẽ thiết kế, hoàn công và hiện trạng công trường.
– Tham gia hỗ trợ lập kế hoạch sản lượng và kiểm soát dòng tiền gói thầu theo chỉ đạo.
3. Phối hợp & quản lý nội bộ:
– Phối hợp thực hiện công việc với các bộ phận chuyên môn khác theo phân công.
– Đề xuất các ý kiến cải tiến quy trình, mẫu biểu liên quan đến công tác QCQS.
– Tham gia phổ biến hướng dẫn nghiệp vụ khi được yêu cầu.
4. Báo cáo & Tuân thủ quy định:
– Lập các báo cáo định kỳ về công tác kiểm tra chất lượng, nghiệm thu, thanh toán và các sự vụ phát sinh.
– Thực hiện kiểm tra và lập hồ sơ nghiệm thu đúng biểu mẫu, quy trình và tiêu chuẩn áp dụng.
5. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công hoặc chỉ đạo đột xuất từ cấp quản lý, đảm bảo đúng tiến độ và yêu cầu chất lượng.

II.Yêu cầu

Kiến thức:
– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kỹ sư XD công trình DD&CN/Giao thông/KTS hoặc tương đương;
– Chứng chỉ hành nghề định giá hạng III trở lên
Kinh nghiệm làm việc:
– Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực xây dựng, trong đó ít nhất 2 năm ở vị trí tương đương, có kiến thức, hiểu biết về Luật xây dựng, Nghị định – Thông tư.
– Hiểu rõ quy chuẩn, tiêu chuẩn kỹ thuật và quy trình nghiệm thu.
– Thành thạo AutoCAD, Excel, phần mềm dự toán (G8, CostX…), phần mềm quản lý dự án (BIM360, PMWeb…).
-Kỹ năng tổ chức, giao tiếp, điều phối và tổng hợp phân tích số liệu.
– Anh văn giao tiếp
– Tiếp nhận thông tin, phân tích, nhận định & giải quyết vấn đề với tính sáng tạo cao. Giao tiếp, trình bày, thuyết phục và đàm phán tốt.

III. Nơi làm việc

Bình Dương

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

– Theo dõi, kiểm soát, quản lý các hợp đồng ký kết với Chủ đầu tư, Nhà thầu phụ.
– Theo dõi, kiểm tra, đánh giá, thương thảo đơn giá, lập báo cáo so sánh, triển khai Phụ lục hợp đồng cho các công tác phát sinh với Chủ đầu tư, Nhà thầu phụ.
Theo dõi, kiểm tra, đánh giá, tham mưu lãnh đạo các hồ sơ tạm ứng, hoàn ứng, thanh toán, quyết toán với Chủ đầu tư, Nhà thầu phụ
– Chịu trách nhiệm theo dõi, kiểm soát ngân sách hoạt động đã phê duyệt của các gói thầu xây dựng.
– Hỗ trợ các bộ phận xử lý các nội dung vướng mắt liên quan các hồ sơ tạm ứng, thanh toán, quyết toán cùng Chủ đầu tư.
– Phối hợp các bộ phận liên quan kiểm tra, đánh giá, báo cáo khối lượng thực hiện ngoài thực tế của Nhà thầu phụ.
– Tổng hợp, theo dõi, đánh giá chi phí, doanh thu các gói thầu. Cảnh báo, đốc thúc các bộ phận liên quan triển khai các hồ sơ thanh toán, quyết toán theo chủ trương, kế hoạch đã phê duyệt.
– Tổng hợp, lập báo cáo đánh giá doanh thu, chi phí theo định kỳ hoặc theo chỉ đạo của Ban TGĐ.
– Tiếp nhận, kiểm tra, tham mưu Ban lãnh đạo xử lý các công văn, văn bản đề xuất, vướng mắc từ các Nhà thầu phụ & các đối tác liên quan.
– Tổng hợp thông tin, lập công văn, văn bản đề xuất Chủ đầu tư về các hồ sơ liên quan việc tạm ứng, thanh toán, quyết toán của các Hợp đồng đã ký kết.
– Tổ chức lưu trữ hồ sơ, dữ liệu bản cứng, file mềm thuộc phạm vi công việc được phân công.
– Thực hiện các công việc khác từ quản lý trực tiếp.

II.Yêu cầu

– Trên 25 tuổi.
– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kinh tế xây dựng, kỹ thuật hoặc tương đương- Từ 2-5 năm kinh nghiệm làm việc tại công ty tư vấn quản lý khối lượng (QS).
– Từ 3 năm kinh nghiệm làm quản lý chi phí và hợp đồng.
– Kiến thức pháp luật (nếu có) _ Nắm vững các văn bản pháp lý hành chính, văn bản luật, nghị định, thông tư về xây dựng.
– Khả năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm
– Khả năng giao tiếp, trình bày, soạn thảo văn bản tốt
– Có khả năng phân tích tính toán các số liệu liên quan đến kỹ thuật, kiến thực tài chính cơ bản
– Có kiến thức cơ bản về quản lý chi phí hợp đồng
– Có khả năng tổ chức, giải quyết vấn đề tốt, xử lý nhiều Dự án và đưa ra quyết định
– Có kiến thức bảo mật thông tin.

III. Nơi làm việc

219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ

1. Công việc chính
– Xây dựng và cập nhật các chính sách, quy trình về quản lý lao động.
– Vận hành các chính sách, thủ tục liên quan việc duy trì/ chấm dứt quan hệ lao động.
– Kiểm soát, quản lý sự tuân thủ trong quan hệ lao động; xây dựng chính sách, công cụ nhằm nâng cao ý thức tuân thủ của nhân viên.
– Tiếp nhận, xử lý tất cả các vấn đề liên quan đến chính sách, điều luật lao động và xử lý các hành vi vi phạm nội quy lao động, kỷ luật lao động phát sinh.
– Quản lý kết quả hoàn thành công việc của nhân viên để sắp xếp lực lượng lao động thông qua thực hiện xây dựng – đánh giá KPI CBNV Tập đoàn.
– Xây dựng lộ trình phát triển nhân sự để bổ nhiệm, luân chuyển, phát triển đội ngũ kế thừa.
– Hỗ trợ nhân viên – người lao động trong tất cả các vấn đề liên quan đến nhân sự, hợp đồng lao động, chế độ phúc lợi, quy trình quy định, …
– Đề xuất, triển khai các chương trình động viên/tạo động lực, vinh danh, khen thưởng, gắn kết đội ngũ.
– Các công việc khác theo chỉ đạo.
2. Công việc hỗ trợ:
– Phối hợp các công tác khác liên quan đến lĩnh vực nhân sự.
– Là cầu nối liên kết mối quan hệ giữa nhân viên và ban TGĐ.

II.Yêu cầu

– Độ tuổi từ 25 – 35 tuổi.
– Tốt nghiệp chuyên ngành Nhân sự/ quản trị nhân sự hoặc có liên quan.
– Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm xây dựng và đánh giá KPI.
– Có kinh nghiệm xử lý lao động, xây dựng quy trình quy định liên quan lĩnh vực nhân sự.
– Nắm vững kiến thức về Luật lao động, luật bảo hiểm xã hội, luật thuế TNCN, luật việc làm, luật công đoàn, …
– Ngoại ngữ: Sử dụng được tiếng Anh
– Thành thạo tin học văn phòng: word, excel, powerponit, visio, …
– Giọng nói: Dễ nghe
– Trung thực, nhanh nhẹn, hòa đồng

III. Nơi làm việc

219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)

I.Nhiệm vụ
1. Công việc chính
Phối hợp theo dõi thực hiện sau Hợp đồng và tổ chức thực hiện công tác quản lý chi phí phát sinh trong quá trình thực hiện hợp đồng giao thầu (tư vấn, thi công xây dựng và cung cấp):
– Theo dõi, thu thập các thông tin liên quan đến phát sinh chi phí trong quá trình thực hiện hợp đồng giao thầu: các chỉ thị công trường, các thay đổi/ điều chỉnh hồ sơ thiết kế,…
– Tiếp nhận và xử lý các khiếu nại/ các yêu cầu phát sinh, phối hợp các Khối/Phòng/Ban thống nhất và làm rõ phạm vi công việc của các yêu cầu phát sinh;
– Chịu trách nhiệm kiểm tra/ tính toán, đàm phán khối lượng và chi phí phát sinh với Nhà thầu;
– Tổng hợp, báo cáo và đệ trình phê duyệt phát sinh/ đề xuất và đệ trình phương án tối ưu chi phí;
– Phối hợp cung cấp thông tin và theo dõi/ kiểm soát chi phí sau hợp đồng
Quản lý công tác thanh toán các hợp đồng giao thầu/ mua sắm hàng hóa
-Tiếp nhận, rà soát các yêu cầu tạm ứng, thanh quyết toán;
– Chịu trách nhiệm và đệ trình chứng nhận thanh toán tạm/ hồ sơ quyết toán và phát hành đến các bên có liên quan;
– Phối hợp theo dõi việc thực hiện tạm ứng, thanh quyết toán, quản lý sau hợp đồng.
2. Những công việc khác:
– Đánh giá và mở rộng danh sách nhà thầu;
– Thu thập và xây dựng cơ sở dữ liệu về giá.
3. Công việc hỗ trợ:
– Thực hiện công tác soạn thảo và đàm phán hợp đồng/ phụ lục hợp đồng khi có yêu cầu;
– Các công việc khác do cấp trên giao phó.
II.Yêu cầu
– Độ tuổi: Dưới 40 tuổi.
– Tốt nghiệp nghiệp Đại học chuyên ngành ngành Kỹ thuật Xây dựng, Kinh tế Xây dựng.
– Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
– Kiến thức tổng quát về kỹ thuật xây dựng công trình bao gồm các bộ môn kết cấu, kiến trúc.
– Kiến thức về vật liệu, giá thành xây dựng.
– Kiến thức Pháp luật về lĩnh vực Xây dựng.
– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm công tác ở các đơn vị Chủ đầu tư lớn.
– Có khả năng sử dụng tiếng Anh.
– Thành thạo kỹ năng văn phòng (word, excel, Aucto cad, Ms project..).

III. Nơi làm việc
219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: 219-221 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Email: talent@kimoanhgroup.vn (Tiêu đề: Họ tên_Vị trí ứng tuyển)