Nhằm cập nhật và nâng cao kiến thức về marketing online cho đội ngũ CBNV Khối Kinh doanh, phòng Đào tạo và Phát triển nguồn nhân lực phối hợp cùng phòng Marketing tổ chức khóa đào tạo “Marketing Facebook chuyên ngành bất động sản”. Chương trình diễn ra ngày 28-29/12/2021 thông qua phần mềm Zoom với sự tham …
Tập đoàn Kim Oanh tổ chức đào tạo marketing online cho CBNV Khối Kinh doanh Read More »
Ngày 10/12/2021, Phòng Đào tạo và Phát triển Nguồn Nhân lực Tập đoàn Kim Oanh đã tổ chức chương trình “Kết nối sức mạnh thủ lĩnh Kim Oanh Group” dành cho đội ngũ lãnh đạo và quản lý cấp cao của Tập đoàn. Ban lãnh đạo Tập đoàn đồng lòng và quyết tâm chinh …
Kết nối sức mạnh thủ lĩnh Kim Oanh Group, tăng tốc vươn ra biển lớn Read More »
Hơn 14 năm hình thành và phát triển, hơn 30 dự án quy mô và chất lượng đã được phát triển tại TP. HCM, Bình Dương và Đồng Nai. Đó là những con số ấn tượng thể hiện sự lớn mạnh và uy tín của Tập đoàn Kim Oanh trên thị trường bất động sản …
Tập đoàn Kim Oanh “bắt tay” cùng đại lý chiến lược phân phối loạt dự án trọng điểm Read More »
Ngày 15/10/2021, Kim Oanh Group tổ chức Lễ công bố chính thức Sơ đồ tổ chức Tập đoàn, bổ nhiệm những Quản lý Cấp cao và giao kế hoạch trong Quý IV/2021 theo định hướng trở thành đơn vị phát triển bất động sản uy tín, chuyên nghiệp và bền vững. Lễ công bố Sơ …
Kim Oanh Group công bố sơ đồ tổ chức Tập đoàn và bổ nhiệm lãnh đạo cấp cao Read More »
Hôm nay, ngày 14/09/2021, Kim Oanh Group bổ nhiệm thêm vị trí lãnh đạo cấp cao nhằm hoàn thiện cơ cấu nhân sự phục vụ chiến lược đổi mới toàn diện của Tập đoàn. Theo đó, ông Nguyễn Đức Trọng chính thức nắm giữ chức vụ Tổng Giám đốc, điều hành toàn bộ hoạt động …
Bổ nhiệm tân Tổng Giám đốc Kim Oanh Group Read More »
Chỉ còn 1 tháng nữa là tròn 2 năm Tôi bước vào ngôi nhà thứ hai mang tên Tập đoàn Kim Oanh (Kim Oanh Group). Khoảng thời gian này tuy không dài nhưng vô cùng ý nghĩa và đáng trân quý đối với Tôi cũng như toàn thể các nhân viên Kim Oanh Group. Bởi, …
Nhân viên chia sẻ cảm nghĩ sau gần 2 năm gắn bó tại Kim Oanh Group Read More »
